Em assembléia extraordinária realizada na tarde desta Sexta-feira (05), os servidores municipais de Barreiras decidiram de forma unânime acabar com o indicativo de greve e validaram a proposta feita pelo SINDSEMB e aceita pelo Executivo Municipal.
Em reunião realizada na tarde de Quinta-feira (04), o SINDSEMB representado por uma comissão formada por servidores de várias categorias, estiveram negociando com a atual gestão e fizeram propostas para acabar com o impasse entre prefeitura e servidores. Foram mais de 3hs de conversa e os representantes da prefeitura receberam a proposta dos servidores e prometeram analisar e dar uma resposta até o dia 08 de julho. A assembléia iria acontecer as 17hs e a prefeitura decidiu antecipar e enviar as 14:00hs de sexta-feira a resposta positiva sobre a proposta do sindicato.
A prefeitura garantiu até o final deste ano resolver as questões referentes ao calendário de pagamento, progressão vertical e titulações, mediante a um planejamento e um estudo do impacto que estes pontos causaram ao departamento financeiro do município.
Dentre as conquistas da luta do sindicato está a questão do auxilio-transporte, que desde a gestão passada estava pendente e o SINDSEMB conseguiu sensibilizar a atual gestão e fazer valer o direito do servidor, onde o mesmo a partir do mês de julho já entrará na conta do trabalhador.
Outra proposta apresentada pela entidade foi referente ao reajuste, que até então estava travado devido o valor apresentado pela prefeitura está abaixo do IPCA. A proposta que era 6,5% não foi aceita pelos trabalhadores. Mas de forma incansável, o SINDSEMB continuou a negociação e sempre consultando os seus associados fez a proposta na mesa de negociação de 7%, dividido em: 4% em Julho, 1,5% em Agosto e 1,5% em Setembro, o que foi aceito pelos representantes do Executivo Municipal.
Neste sábado(06), os componentes da mesa de negociação, estarão às 16hs no Stand da Prefeitura, no Parque de Exposições, com a presença do prefeito de Barreiras, Antonio Henrique oficializando o acordo.
ASCOM SINDSEMB
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